На Новочеркасском электровозостроительном заводе прошёл конкурс профессионального мастерства среди заводчан. В этом году соревнования проходили по семи номинациям: мастер, токарь, фрезеровщик, слесарь механосборочных работ, сварщик, крановщик-оператор и ИТ-специалист. В них приняли участие более 50 электровозостроителей.

Главные цели конкурса - выявление наиболее квалифицированных рабочих и специалистов, обмен опытом, повышение престижа и широкая пропаганда рабочих специальностей в современных условиях, привлечение на предприятие молодых кадров.

Конкурс профмастерства среди мастеров проводился в два этапа. В первом - электронном тестировании - заводчане отвечали на вопросы, касающиеся знаний охраны труда, промышленной и пожарной безопасности; производственной и технологической деятельности; развития производственной системы; управления качеством; планирования производственной деятельности.

Те, кто успешно справился с тестами, продолжили соревнования во втором этапе. Конкурсанты выполняли практические задания, связанные с возможными ситуациями в производственном процессе, а конкурсная комиссия оценивала их управленческие навыки.

Основной этап соревнований прошел на базе производственного участка заводского учебного центра, оборудованного станками и инструментами для рабочих специальностей. Перед началом испытаний - инструктаж по охране труда и напутственное слово организаторов.

После жеребьевки конкурсанты - токари, фрезеровщики, слесари механосборочных работ и сварщики приступили к выполнению заданий.

Сварщики выполняли стыковое и тавровое сварные соединения в различных пространственных положениях в соответствии с ГОСТом. Сначала - подготовка образцов и зачистка свариваемых кромок под сварку, затем сборка образцов, которые предоставляются комиссии для оценки, сам процесс сварки.

Менее чем за час токари должны были изготовить деталь "корпус клапана", а фрезеровщики - деталь "ступенчатый упор". Используя специальные инструменты и оборудование, важно было соблюсти требования стандартов.

Механизм аварийного опускания токоприёмника в соответствии с конкурсным заданием собирали слесари механосборочных работ. Время сборки, качество и безупречное знание технологической документации - главные составляющие успешного выполнения конкурсного задания.

Слесарь механосборочных работ Андрей Сухов в профессии уже почти 5 лет. В конкурсе участвует впервые, но с волнением успешно справляется:

"Эта работа мне знакома, я выполняю ее каждый день! От конкурса профмастерства я жду только положительных эмоций. Ведь это не только отличная возможность проявить себя, но и перенять опыт других конкурсантов, реально оценить свои знания и навыки".

У крановщиков-операторов своя задача - транспортировать груз по заданному маршруту без нарушений с помощью пульта дистанционного управления. Спичечный коробок, мяч и "яблоня" - главные атрибуты испытания. И если в течение рабочей смены крановщики выполняют транспортировку грузов по заданному в цехе маршруту, то во время конкурса им необходимо закрыть спичечную коробку, толкнуть мячик в корзину и собрать "урожай яблок" ведром воды. При этом не расплескав ни капли!

Виктория Ерошенко работает машинистом крана уже 12 лет. Свое профессиональное мастерство решила продемонстрировать на конкурсе:

"Я очень люблю свою работу и всегда стараюсь выполнять ее ответственно и внимательно. Мне нравится работать с механизмами и взаимодействовать с людьми. Раньше я не принимала участие в конкурсах профмастерства, но теперь для себя решила - буду участвовать каждый год! Самое главное - справиться с волнением!".

Последними испытания прошли ИТ-специалисты. Заводчанам необходимо было ввести данные в автоматизированные системы и создать специальные отчеты, а также ответить на вопросы теста, касающиеся компьютерных программ и приложений, с которыми специалисты сталкиваются в повседневной работе.

Проведение конкурсов профессионального мастерства на НЭВЗе многолетняя традиция. В этом году 70% участников впервые соревновались за звание лучших в конкурсе.

Соревнования призваны усилить интерес к рабочим профессиям, популяризовать их, повысить статус рабочих.

Победители заводских соревнований примут участие в конкурсе профессионального мастерства среди сотрудников предприятий Трансмашхолдинга.